重庆万州公司：打造职工满意之家

来源：    发布时间：2013-12-10 13:39:32 

　　“亲们，公司第五届职工运动会开始报名了哦！”消息一出，国网重庆万州供电公司各部室、各车间顿时沸腾起来，员工们热情高涨，相互商量着要参加什么项目。近年来，该公司以开展丰富多彩的职工文体活动为载体，提升职工综合素质，丰富职工精神生活，营造“快乐工作”的企业氛围，深受员工喜爱。

　　走亲民路线 鼓励全员参与

　　“哇，这次运动会还有新项目呢，掷飞镖、滑轮胎，太有趣了！”“我要去跑800米，上次还拿了名次呢。”员工们互相讨论起来。公司历届运动会，都深受大家喜爱，这源自于坚持走“亲民”路线的思想方针，工会总是在活动前、活动后广泛收集民意，根据大喜闻乐见的项目，制定活动计划，实现全员参与的目标。

　　近几年，公司紧贴广大基层员工，活动开展都以丰富“草根”阶级文化生活为主线。近日，公司组织了2013年度安全驾驶技能竞赛，竞赛分为知识问答、穿越雷区、驾车扎气球、驾车投篮四个环节，驾驶员们各显身手，充分展示个人技能。整个活动欢乐、和谐的氛围十分浓郁，大家喜笑颜开。

　　此外，各个基层供电所、班组的活动开展也同样丰富多彩，趣味十足。大家在欢笑中增进友谊，在比赛中取得进步，员工幸福感指数大大提升。

　　公司除了保障活动开展的常态化，还建立了健身场地，购买了健身器材，努力使职工文化体育活动的软硬件条件得到同步提升。

　　促对外联系 彰显企业魅力

　　“酒香不怕巷子深”的时代早已过去，埋起头来搞发展也不是企业的长期运营之道。该公司与各类单位举办内容多样、形式丰富的外联活动，以增进员工与外单位人员的沟通交流，展示员工精神风貌的同时彰显企业魅力。

　　中秋前夕，万州供电公司组织青年员工与梁平县工商局举行友好单位篮球联谊赛，共迎中秋佳节。类似活动已不止开展一次，近年来，公司主动与区县友好单位加强交流互动，以文体联谊活动为平台，加深单位间的友好情谊，塑造热情大方、积极向上的企业良好形象。

　　其中，最受广大青年员工欢迎的还是公司组织单身青年员工参加团区委、区级友好单位举办的单身联谊活动。大家可以在游戏活动中、在相互交流中，结交志同道合的朋友、拓宽生活空间、收获美丽爱情。

　　抓素质提升 满足文化需求

　　2013年，万州供电公司职工图书馆被中华全国总工会授予国家级“职工书屋”荣誉称号。这让该公司所有员工都感到自豪和骄傲。

　　万州供电公司不仅提倡注重员工身体健康，还十分注重精神粮食的输送。近年来，公司不断加大投入，完善书屋设施，深化“职工书屋”建设，目前700平米的图书馆内藏书已近20000册，极大的满足了员工对精神文化的需求，在企业内部营造了良好的学习氛围。

　　“利用周末搞活动，既有利于跳出日常工作心境，释放工作压力，又能获得舒畅和快乐，这是一举两得的事，何乐而不为？今后一定要抽出时间参加读书活动。”参加万州供电公司读书协会会员感慨的说。

　　2010年，万州供电公司成立读书协会，利用业余时间组织员工读书学习，促进员工身心健康，提升企业文化素质。并以“读书协会”为载体，组织开展丰富的文化生活主题活动，例如读书竞赛、演讲征文、论文评选等，引导职工养成“爱读书，读好书”的良好习惯。7月25日，该公司成功举办了“中国梦？国网情‘安全你我、服务至上’”的主题演讲比赛，充分体现了员工精气神儿，调动广大员工参与的积极性，效果明显。

　　下一步，该公司将持续深化文体活动的开展，为员工营造温馨氛围，努力实现职工工作与生活并进，打造职工满意之家。（张文静）

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