浙江电力尝试“追求卓越”计划完善人才培养

来源：    发布时间：2013-12-10 21:00:28 

　　本网讯 近日，从国网浙江省电力公司获悉，该公司“追求卓越”工作深入推进并取得显著成效。公司系统各单位前后共收到1600多个项目，报到省公司就有近1200个，最终立项283个。各单位立项753个，基层单位立项131个，有单位甚至80%的同志都参与到“追求卓越”工作中来。

　　据悉，该公司“追求卓越”计划作为一项新尝试，自启动以来，得到了各单位和广大干部员工的积极响应。上报项目紧密联系公司当前改革发展稳定的实际，着眼于解决工作中的热点、难点问题，项目立意和预期成果均十分理想，其中一些管理提升方案在实施后的短短3、4个月已取得初步的成果，从而为“追求卓越”工作的深入开展起了一个好头。

　　当前，该公司特高压电网建设、“三集五大”全面建设、国际对标等工作进入整体推进阶段，需要公司上下以更加饱满的热情，更加振奋的精神投入工作。该公司树立全公司“一盘棋”思想，各部门按照“人事董事部牵头抓总，各专业部门分头负责”的原则，一方面，加强项目过程管控，对项目具体实施情况和主要实施人员表现情况进行跟踪，并于期末组织力量进行验收评价，对项目实施情况予以评估。另一方面，帮助基层单位解决项目实施过程中遇到的问题和困难，消除体制机制障碍，提升项目的层次和质量。

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