新疆新湖供电公司持续开展青年职工创新创效工作
来源：亚欧能源网发布时间：2016-11-10 08:53:52

亚欧能源网：为使青年团员在重点工程建设、优质服务、安全生产和履行社会责任等方面发挥“生力军”和“突击队”作用，成为公司安全发展、创新发展、和谐发展、率先发展道路上的主力军，11月1日起，新疆新湖供电公司把“提升能力素质、鼓励创新创效”作为加快青年职工成长成才的重要途径，开展了青年职工创新创效工作。

　　自7月以来，为促进职业生涯科学发展，该公司主动作为，搭建青年成才平台，开展 “主持人会议”、“青工职业生涯规划”等活动；紧抓 “三基”工程建设，认真落实 “春蕾计划”人才培养方案，结合实际开展“成长积分”，为青年人才成长营造良好环境。开展一系列配网技能比武，采取“老带新”的模式，“以赛促学、以赛促练、以赛互学”，营造了“比、学、赶、超”的良好氛围；还积极开展“青春光明行”青年志愿者活动，为新湖地区贫困群众捐衣送暖，增强青年职工的奉献意识和社会责任感，展示了该公司良好的社会形象。

　　创新创效活动的生命力来自于“立足实际、源自基层、服务一线、常抓不懈”。该公司旨在引导广大青工积极投身创新实践，发挥青工聪明才智和创造力，促进企业改革和发展的一项系统工程。通过科学规范的项目化运作，择优推选了一大批具有鲜明特点的项目，对增强青年创新意识、提高青年创新能力起到了极大的推动作用。此项活动覆盖范围广泛、形式灵活、内容多样，为青工提供了一个展现自我的舞台，活动要求创作人员要有较强的自学和动手能力，还要综合掌握运用多种现代技术，有效提升了青年员工的技能，培养了团队精神。

　　通过组织开展此项活动，该公司认识到青年发展必须融入企业中心工作，才能有价值；必须不断创新形式和内容，才能有活力；必须符合青年人的特点，才能受欢迎；必须常抓不懈，才能出效益。

　　下一步，该公司将把扩大创新创效活动范围和推广优秀成果结合起来，按照市场化、标准化、精益化的要求，大力推广优秀成果，拓宽应用领域，为该公司发展作出更大的贡献。（徐丽军、编审：任红宇）