毕供市郊局：“牵手共促”辐射带动促企业全面提升

来源：亚欧能源网    发布时间：2016-05-26 09:22:12 

    亚欧能源网：5月25日，毕节市郊供电局组织座谈会，围绕如何做好“传帮带”提升员工技能、怎样做好营销管理、信息自动化和继电保护等，畅谈“牵手共促”技能提升辐射带动工作推进情况，促进企业管理全面提升。该局班子成员、相关部门负责人、上挂学员参加会议。
    “我们龙场营供电所的TTU安装已经达到全覆盖，一是所领导非常重视，二是我现在能够独立完成TTU运行维护工作，并把我上挂学习所获的专业知识，不断传授给我们供电所的员工，大家都积极行动起来，参与供电所管理。目前，龙场营供电所170余台TTU，上线率能达93%以上，对全所降损工作起了很大作用。”来自龙场营供电所的上挂学员彭义翔高兴地汇报。
   “结合所学专业，我迅速掌握了新营销系统，查找计量设备故障，安装TTU，处理错误接线等，并教会了身边许多员工，懂得了系统运用。”来自市场部的李昌桃自信地告诉了大家。
    变电管理所主任罗中祥说：“牵手共促”技能提升工程，我局收获最大的应该是余恒，他算得上信息自动化方面的拔尖人才，对我局调控一体化工作做出了许多贡献。他经常与师傅和厂家保持沟通，不断加强学习并积极实践，处理了许多设备故障，提高了工作效率，促进了企业管理提升。
     该局总支书记还与参会人员交流了“能力提升与自身定位、平台展示、解决实际问题、工作作风”四方面的关系。提出“牵手共促”技能提升可与“1234”青年成长工程结合起来，按专业成立兴趣小组，大家带着问题去思考，去工作，能够加快青年员工快速成长，促进企业良性发展。
    该局要求，在“牵手共促”技能提升辐射带动工作中，一是转变认识，深刻体会单位为什么要派你们去学习；二是要学会做人，放下架子，平易近人，多与员工沟通；三是学会思考问题，积极参与实践，在实践中总结经验；四是要找准定位，有担当，敢于负责任。
    参会学员表示，回去后，一定认真策划，进一步做好技能提升辐射带动，补齐各专业短板，为提升企业整体水平积极努力。（杨祺  编审  郑茗华）