钦州项目部以人为本 加强培训 提高竞争力
来源： 发布时间：2017-04-10 13:36:06
近日，钦州项目部坚持＂以人为本＂，积极组织全体员工开展各项安全技能培训活动，不断提高员工个人综合素质，促进项目部竞争力持续提升！
培训是全体员工获取安全技能知识，提升自我的主要途径。为了给予员工更多的学习机会，钦州项目部每月组织两次安全培训活动，每周举行一次集体安全学习站班会活动；项目部各班组每周组织一次专项技能培训、一次安全活动，并组织开展安全培训＂每周一课，每月一考＂专项活动。通过定期组织开展各项安全技能培训活动，给予了员工的更多的学习机会。通过采取制作放映PPT培训课件、员工讨论发言、邀请专业人士讲解等诸多方式，使培训不走过场、做实做细，达到了实效。
加强员工培训力度不仅务实了项目部管理基础工作，有效提高了全体员工的综合素质，也增强了项目部的竞争力。钦州项目部将持之以恒，不断开展各项安全技能培训活动，不断丰富培训内容，不断检验培训效果！
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