为扎实推进企业民主管理,提高科学决策水平,12月27日,兴凯湖电业局在机关五楼会议室召开了局长联络员座谈会。局长陈殿军、工会主席唐文德、相关部门负责人与19名局长联络员面对面交流,深入了解基层情况,倾听一线员工心声,分析解决问题,共谋企业发展。
在座谈中,局长联络员们结合巡视调研情况,围绕安全生产、电网建设、经营管理、队伍建设、优质服务、信息化建设、挖潜增效及职工权益保障等涉及企业发展的中心工作、重点任务畅所欲言,共提出意见建议18项。陈殿军局长仔细听取发言并认真记录,就提出的相关问题,予以现场解答和政策讲解,语重心长的话语、推心置腹的交流,深深地感染了与会人员。
唐文德对局长联络员提出两点要求:一是局长联络员既是工作的执行者,也是政策的宣传者,要做到上情下达和下情上传,把企业对大家的关心、关爱传达到位,助力企业和谐发展。二是联络员要严谨认真,密切联系一线员工,真正做到"能察实情、敢讲真话",如实反馈方方面面的意见建议。切实履职尽责,畅通沟通渠道,通过写信、面谈等多种形式及时反馈发现的问题,并在过程中不断开拓个人视野,真正发挥好桥梁和纽带作用,为企业快速发展做出新的、更大的贡献。
陈殿军在总结讲话中充分肯定了各位联络员的工作成效和积极作用,他说,局长联络员制度,是企业促进管理提升,推动职工民主管理的重要途径,对企业改革、发展与稳定起到了积极作用。
陈殿军对全局2017年经营情况进行了通报,简要阐述了企业当前面临的形势和任务,着重强调要重点抓好安全生产工作和营销服务工作。他要求相关职能部门,认真研究局长联络员提出的合理意见和建议,并进行整改落实,贯彻到2018年度工作中。
近几年来,这个局的局长联络员认真履行职责,扎实工作,深入研究,积极建言献策,提出了很多高质量、高水平的意见和建议,得到了局党委的高度重视,大部分意见和建议被吸纳,并在各项工作部署中得到体现,为该局各项工作带来了新思维、新理念、新思考,也为基层单位和一线职工带回了新目标、新任务、新解读,充分发挥了局长联络员作为信息员、宣传员、参谋员的作用。(李叙根 荆延春)